Os servidores do município de Mãe D’água receberam mais uma vez a visita de diretores do SINFEMP – Sindicato dos Funcionários Públicos Municipais de Patos e Região, quando na oportunidade foi entregue o jornal informativo Alô Servidor, ouvido as demandas dos associados a entidade, como também, feito o convite para a festa dos professores no dia 16 e dos servidores no dia 30 de outubro no Coliseu Hall em Patos.
Em Mãe D’água existe uma ação tramitando na justiça, no tocante aos professores e demais profissionais do magistério público municipal, para que a Prefeitura pague as horas trabalhadas a mais pela categoria, pois a jornada continua de 25 horas, quando deveria ser de 30 horas semanais.” Os professores trabalham 3 horas e 33 de graça para a prefeitura, por isso defendemos as 30 horas, sendo 20 em sala, 5 departamentais e 5 extra classe”, disse a Secretária do SINFEMP, Elizabete Barreto.
Em relação a insalubridade foi implantada dos servidores da saúde, mas falta implantar das auxiliares de serviços, merendeiras, como também para os demais servidores que trabalham em locais insalubres. Já a periculosidade deve ser paga aos vigilantes.
A luta pela aprovação do piso nacional dos garis. Do piso nacional das auxiliares de serviços, merendeiras, vigilantes, técnicos administrativos, porteiros, motoristas e demais servidores de apoio da educação. O piso das nutricionistas, assistentes sociais, psicólogos, farmacêuticos, dentistas , auxiliares de saúde bucal dentre outras categorias, é defendida pelo sindicato.” O SINFEMP defende a aprovação desses pisos, como forma das categorias melhorarem os seus salários”, disse o professor Josinaldo Gomes, diretor de formação do SINFEMP.
O pagamento do piso da enfermagem na cabeça do contracheque e a atualização do PCCs do magistério, com 30 horas semanais, foi defendida pela professora Valéria, diretora do SINFEMP.
